《家具設(shè)計(jì)師》職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、培訓(xùn)教材審定會近日在唐山召開。會議討論修訂了《家具設(shè)計(jì)師》職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，并審定《家具設(shè)計(jì)師》培訓(xùn)教材。

據(jù)了解，鑒于2007版《家具設(shè)計(jì)師》職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)已經(jīng)不能完全適應(yīng)當(dāng)今家具行業(yè)的現(xiàn)狀，中國家具協(xié)會受托，組織業(yè)內(nèi)專家對其進(jìn)行修訂，由順德職業(yè)技術(shù)學(xué)院藝術(shù)學(xué)院院長彭亮執(zhí)筆，數(shù)易其稿，并在本次會議上提交審議。與會專家對修訂稿進(jìn)行了認(rèn)真討論。會議最終決定，仍然按照2007版標(biāo)準(zhǔn)的“四個等級”設(shè)計(jì)，在“基本要求”、“工作要求”、“比重表”方面略作調(diào)整。

中國家具協(xié)會理事長朱長嶺向記者透露，目前專家正在對修改后的《家具設(shè)計(jì)師》職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行審議，成稿后將轉(zhuǎn)由中國輕工業(yè)職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心作為正式意見提交國家人力資源和社會保障部審定、頒布。之后，根據(jù)調(diào)整好的《家具設(shè)計(jì)師》職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，還將在現(xiàn)有教材的基礎(chǔ)上，按照標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的4321等級進(jìn)行內(nèi)容分拆，分冊編輯成書，另編一套基礎(chǔ)知識，共5本教材。教材預(yù)計(jì)今年內(nèi)完成最終審稿。

家具行業(yè)在我國具有悠久的歷史。由于家具設(shè)計(jì)師要求比較高，其在加工制造業(yè)發(fā)達(dá)的整個珠三角地區(qū)都是緊缺人才。家具設(shè)計(jì)師可分為造型設(shè)計(jì)師、工藝設(shè)計(jì)師、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)師三大板塊。目前，我國的家具設(shè)計(jì)對原創(chuàng)作品，原創(chuàng)設(shè)計(jì)師的需求十分迫切。專業(yè)的家具設(shè)計(jì)師十分缺乏。隨著房地產(chǎn)市場的高速發(fā)展，室內(nèi)設(shè)計(jì)行業(yè)發(fā)展迅速，全國出現(xiàn)了眾多的室內(nèi)設(shè)計(jì)公司，需要吸納眾多的有才華、有創(chuàng)意的家具設(shè)計(jì)師進(jìn)入室內(nèi)設(shè)計(jì)行業(yè)和裝潢行業(yè)從事室內(nèi)家具設(shè)計(jì)，家具設(shè)計(jì)師的職業(yè)前景樂觀。

家具設(shè)計(jì)師是根據(jù)室內(nèi)空間的使用性質(zhì)，所處環(huán)境和要求，結(jié)合制造工藝及美學(xué)原理，設(shè)計(jì)各類家具產(chǎn)品的專業(yè)設(shè)計(jì)人員。家具設(shè)計(jì)師要結(jié)合制造工藝及美學(xué)原理，設(shè)計(jì)各類家具產(chǎn)品；進(jìn)行現(xiàn)場測量，并為客戶提供家具量身定制服務(wù)及飾品搭配服務(wù)；編制家具原材料的標(biāo)準(zhǔn)；解決家具產(chǎn)品的技術(shù)問題；組織實(shí)施產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化以及家具生產(chǎn)技術(shù)改良及新工藝技術(shù)推廣應(yīng)用。成為一名家具設(shè)計(jì)師要具備基本的條件：工業(yè)設(shè)計(jì)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；熟練掌握電腦制圖；能熟練使用各種設(shè)計(jì)軟件（3D、CAD）；具有較強(qiáng)的表達(dá)能力和空間感，形體知覺和動手能力強(qiáng)；擅長協(xié)調(diào)溝通，積極進(jìn)取，有創(chuàng)意。

目前該職業(yè)在勞動分工中主要有以下崗位：裝潢公司家具設(shè)計(jì)師、家具公司家具設(shè)計(jì)師等。家具企業(yè)目前普遍重視產(chǎn)品研發(fā)和設(shè)計(jì)，但因?yàn)榧揖咴O(shè)計(jì)師的供不應(yīng)求，此類人才的薪酬一路飄紅。剛?cè)胄性滦揭话阍?500元左右，工作兩三年者普遍能拿到3000元以上，具有較強(qiáng)綜合能力的高級家具設(shè)計(jì)師的月薪大部分為 5000-17000元之間，此外，企業(yè)同時(shí)還會根據(jù)市場反應(yīng)給予不等的獎金。